【整装卫浴】上市陶企股东频频减持

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    上市陶企股东频频减持

进入8月，在资本市场中最令人期待、最受关注的事件必然是各大上市公司2023年半年度业绩报告。其实，东鹏控股、帝欧家居、蒙娜丽莎等多家陶瓷行业上市公司在7月就已经都发布了业绩预告，大家对这些头部陶企的业绩情况也有了初步的了解。

半年报发布在即，资本市场又起风云。近期，注意到，上半年净利大增超两倍的东鹏控股遭到了股东又一次大额减持股份。

上市陶企股东频频减持

合计套现超8.6亿元

8月2日，东鹏控股发布公告，公司股东scc growth i holdco b, ltd.和北京红杉坤德投资管理中心（有限合伙）－上海喆德投资中心（有限合伙）计划减持不超过4,627.92万股公司股份，不超过总股本的4%。据了解，这已经是scc holdco b和上海喆德对东鹏控股的第四轮减持。自2021年四季度至今，两位股东已完成了三轮减持，合计持股比例已由最初的13.30%降至最新的6.91%，三轮减持共计套现约3.24亿元。此轮减持过后，两位股东持股比例或降至5%以下。

此前，东鹏控股因上半年营收、利润双增长的亮眼业绩预告而股价大涨，两位股东减持消息一出，其便结束了近两个月的反弹，低开低走，全日下跌4.04%。

事实上，今年上半年，“减持”已经成为资本市场的热词，接连不断的股东大额套现计划发布，其中不乏一些个股遭到了公司控股股东、实控人减持，并且减持比例较高，套现金额过亿。

在陶瓷相关上市公司中，除了东鹏控股，帝欧家居、悦心健康、天安新材、蒙娜丽莎也在近期出现了股东减持的现象。

帝欧家居于8月2日发布公告，四川发展基金在2023年8月1日通过大宗交易方式减持 7,699,300股公司股份，占总股本的2.00%。此次减持后，四川发展基金持股比例由7.70%降至5.70%，合计套现约0.56亿元。

7月3日，悦心健康发布公告，控股股东斯米克工业2023年3月至今通过集中竞价交易方式累计减持公司股份1853万股，占公司股份总数2%，套现约8134.67万元。减持计划实施完毕，实际减持数量未超过计划减持股份数量。变动后持股37.15%的斯米克工业拟再次减持公司股份的数量不超过1853万股，占公司股份总数的2%。

据了解，斯米克工业受悦心健康的实际控制人李慈雄控制，此前一直不间断减持，通过斯米克工业及其关联方等合计套现超4.81亿元。不过，此次减持后，李慈雄仍合计持有悦心健康52.65%的股份，不会改变其实控人的身份。

7月3日，上交所官网显示，天安新材董事洪晓明通过二级市场买卖，减持公司29万股，成交均价8.17元/股，减持236.93万元。

今年4月，蒙娜丽莎公告表示，股东美尔奇合伙拟在本减持计划公告之日起15个交易日后的6个月内通过集中竞价或大宗交易方式合计减持公司股份不超过约788万股，占公司总股本的1.9%。

有经济学家表示，上市公司股东接连减持，一种可能是确实存在资金压力，另外也有可能是对上市公司未来股价不看好。

16家陶卫上市公司派发现金红利

分红总额22.57亿元

除了股东减持，上半年颇受投资者关注的还有上市公司2022年年度权益分派实施方案，通俗来说就是股票分红。

股票分红是股票投资兑现收益的重要方式。一般来说，股票分红主要分为向股东派发现金股利和股票股利两种方式。现金分派是上市公司运用年度可分配利润，以货币资金支付给股东的股利。也就是说，这是上市公司掏出真金白银回馈股东的举动！

经过统计得出，16家陶瓷卫浴上市公司2022年的现金分红总额约为22.57亿元，科达制造以13.04亿元的现金分配额成为行业分红总额最高的上市公司。值得一提的是，科达制造的分红总额放到整个家居行业也是相当亮眼，比家居头部品牌欧派家居分红总额10.75亿元多了近三分之一。

箭牌家居、奔朗新材此次是上市后首次权益分配，这两家上市公司去年归母净利润分别为5.93亿元、0.61亿元。箭牌家居以每10股股利1.84元派发了1.78亿元的现金分红，现金分红总额仅次于科达制造和建霖家居。奔朗新材以每10股股利2.50元派发了0.45亿元现金分红。

东鹏控股去年实现营收69.3亿元，归母净利润为2.02亿元。虽然盈利不高，但东鹏控股却派发了1.16亿元的现金分红，约占其净利润的57.43%，可以说是十分大方了。

蒙娜丽莎在去年亏损3.81亿元的情况下依然选择进行现金分红，每10股股利1.5元，共计派发0.61亿元现金分红。与其情况相同的还有四通股份，去年净亏损0.26亿元，以每10股股利0.40元共计派发了0.13亿元现金分红。

帝欧家居、悦心健康、天安新材、海鸥住工四家上市公司都选择了不派发现金红利。其中，帝欧家居、悦心健康和天安新材三家系因2022年度归属于母公司所有者的净利润为负数，因此不派发现金红利也在情理之中。

不过，帝欧家居同时制定并通过了《未来三年（2023-2025 年）股东回报规划》，约定公司当年年度或半年度实现的可分配利润为正值，每股累计可供分配利润不低于0.5元，同时当年现金净流量占该年实现的可分配利润的比例不低于50%时，可以根据不同情况实行差异化的现金分红政策。

而海鸥住工则表示，虽然2022年度母公司实现盈利，但为更好地兼顾公司长远发展，2022年度不派发现金红利，未分配利润主要用于助力产业链内整装卫浴、瓷砖、整体橱柜、陶瓷、五金龙头等全品类的持续发展，推动国内+越南两地开发及制造、全球销售、开拓东盟十国市场的布局，并满足公司日常经营的需要。